Nhân viên hướng dẫn để nhận ra rằng việc cải thiện bản thân là mục tiêu chính của
đào tạo. Mục đích chính của đào tạo nhân viên trong khách sạn trường hợp là để cải thiện
nhân viên "phẩm chất để cung cấp dịch vụ khách hàng tốt hơn, nhưng
các nhân viên đã không xem xét tự phát triển như là lý do quan trọng nhất
cho các khóa đào tạo, do đó, họ nên được dẫn dắt để đi đúng hướng, mà là
để cải thiện bản thân và phục vụ khách hàng nhưng không cho đối thủ cạnh tranh hoặc
khuyến mãi vv lý do khác.
đang được dịch, vui lòng đợi..