Implementation: CBIE’s recruitment

Implementation: CBIE’s recruitment services include basis job postings to an intensive shortlisting process. The full amount of service options include:
- Working with the international partner to develop profiles/job descriptions/terms of reference for required staff, teaching administration or technical assistance positions
- Recruitment campaign across Canada and through other international K-12 schools affiliated with Canada
- Collection and vetting of applications at CBIE’s headquarters
- Conducting of interviews for shortlisted candidates
- Reference checks on all short-listed candidates
- Provision of a short-list of candidates, along with interview and reference reports to KNEG/ CIS for final interview and hiring

During CBIE’s meeting with CIS in June, it was clear that the engagement of quality teachers within the Canadian International School System (CISS) was of premiere importance. The CISS brand is dependent on ensuring a high quality teaching staff, which has expertise in instructing a second language learner. It is also known that teachers who work in international classrooms often have a high turnover rate and are typically at the beginning or end of their career.

CBIE has a history of staffing for international positions, including teachers for a variety of subject areas, guidance counselors, support staff and administration. Within CBIE’s membership are almost 20 Canadian school boards, whose staff would available to fill term positions overseas and 54 Canadian Faculties of Education who graduate teachers every year.

Kết quả (Việt) 1:

Thực hiện: Dịch vụ tuyển dụng của CBIE bao gồm các bài đăng việc làm cơ sở để một quá trình chuyên sâu shortlisting. Toàn bộ số tiền dịch vụ tùy chọn bao gồm:-Làm việc với các đối tác quốc tế để phát triển mô tả cấu hình/công việc/điều khoản tham chiếu cho yêu cầu nhân viên, giảng dạy quản lý hoặc vị trí hỗ trợ kỹ thuật-Chiến dịch tuyển dụng trên khắp Canada và thông qua các trường K-12 quốc tế khác liên kết với Canada-Bộ sưu tập và kiểm tra các ứng dụng tại trụ sở của CBIE -Tiến hành phỏng vấn để lọt vào danh sách ứng cử viên-Tham khảo kiểm tra trên tất cả các ứng cử viên-Các báo cáo cung cấp một danh ứng cử viên, cùng với cuộc phỏng vấn và tài liệu tham khảo để KNEG / CIS cho cuộc phỏng vấn cuối cùng và tuyển dụngTrong CBIE của cuộc họp với CIS trong tháng sáu, nó đã rõ ràng rằng sự tham gia của chất lượng giáo viên trong hệ thống trường quốc tế Canada (CISS) đã ra mắt tầm quan trọng. Thương hiệu CISS là phụ thuộc vào việc đảm bảo một chất lượng cao, đội ngũ giảng viên có chuyên môn trong hướng dẫn một người học ngôn ngữ thứ hai. Nó cũng được biết rằng giáo viên làm việc trong các lớp học quốc tế thường có một tỷ lệ cao doanh thu và đang thường ở đầu hoặc cuối của sự nghiệp của họ. CBIE có một lịch sử của nhân sự cho các vị trí quốc tế, bao gồm cả giáo viên cho một loạt các lĩnh vực chủ đề, tư vấn viên hướng dẫn, hỗ trợ nhân viên và quản lý. Trong tư cách thành viên của CBIE là gần 20 các hội đồng nhà trường Canada, có nhân viên nào có sẵn để điền vào cụm từ vị trí ở nước ngoài và 54 Canada khoa giáo dục những người tốt nghiệp giáo viên mỗi năm.

Kết quả (Việt) 2:

Thực hiện: dịch vụ tuyển dụng CBIE bao gồm cơ sở thông tin việc làm cho một quá trình danh sách rút gọn chuyên sâu. Số tiền đầy đủ các lựa chọn dịch vụ bao gồm:
- Làm việc với các đối tác quốc tế để phát triển hồ sơ / mô tả công việc / điều khoản tham chiếu cho nhân viên yêu cầu, dạy quản trị hoặc chức vụ hỗ trợ kỹ thuật
- chiến dịch tuyển dụng trên khắp Canada và qua K-12 trường quốc tế khác liên kết với Canada
- Thu thập và rà soát các ứng dụng tại trụ sở CBIE của
- Tiến hành các cuộc phỏng vấn cho ứng viên đạt yêu
- kiểm tra tham khảo trên tất cả các ứng cử viên trong danh sách ngắn
- Cung cấp một danh sách ngắn các ứng cử viên, cùng với cuộc phỏng vấn và tham khảo các báo cáo để KNEG / CIS cho cuộc phỏng vấn cuối cùng và tuyển dụng Trong cuộc họp với CIS CBIE vào tháng Sáu, một điều rõ ràng rằng sự tham gia của giáo viên chất lượng trong hệ thống Trường quốc tế Canada (CISS) là các buổi ra mắt quan trọng. Các thương hiệu CISS là phụ thuộc vào việc đảm bảo một đội ngũ giảng viên chất lượng cao, trong đó có chuyên môn trong việc chỉ một người học ngôn ngữ thứ hai. Nó cũng được biết rằng các giáo viên làm việc trong các lớp học quốc tế thường có một tỷ lệ doanh thu cao và thường ở đầu hoặc kết thúc sự nghiệp của họ. CBIE có một lịch sử của nhân sự cho các vị trí quốc tế, bao gồm cả giáo viên cho một loạt các lĩnh vực chuyên môn, nhân viên tư vấn hướng dẫn , hỗ trợ nhân viên và hành chính. Trong thời hạn thành viên CBIE của gần 20 hội đồng giáo dục Canada, mà nhân viên sẽ có sẵn để điền vào vị trí hạn ở nước ngoài và 54 khoa Giáo dục Canada nào tốt nghiệp giáo viên mỗi năm.