Human resources: planning for indiv

Human resources: planning for individual career developments, successor development in long term vision

by encouraging and recognizing good work performances, identifying individual potentialities to conduct

proper trainings for them to develop their careers.

Kết quả (Việt) 1:

Nguồn nhân lực: lập kế hoạch cho sự phát triển sự nghiệp cá nhân, kế thừa phát triển ở tầm nhìn dài hạnkhuyến khích và công nhận tốt việc biểu diễn, xác định các cá nhân tiềm để tiến hànhđào tạo thích hợp cho họ để phát triển sự nghiệp của họ.

Kết quả (Việt) 2:

Nguồn nhân lực: lập kế hoạch cho sự phát triển sự nghiệp cá nhân, phát triển kế trong tầm nhìn dài hạn

bằng cách khuyến khích và công nhận màn trình diễn tốt công việc, xác định tiềm năng cá nhân để tiến hành

đào tạo đúng cho họ để phát triển sự nghiệp của họ.