even senior management. Over the la

even senior management. Over the last two decades space per office employee decreased from an average of 250 square feet to under 200.9 While any one firm’s space reduction efforts may not be important, the collective action of many firms increasing employee density could ultimately mean lower rates of growth in the demand for total workspace. This may explain, in part, how the United States was able to add so many new jobs over the last several years without adding significant amounts of new workspace. One of the reasons some employees appear willing to accept higher densities in their office environment is that they are, in many cases, spending less time there. With the mobility offered by the personal computer, cell phones, and email, people are increasingly working in other venues such as their homes, second homes, hotels, clients’ offices, and airplanes. As some managers put it in a survey a few years back: “Five years ago the office was a pretty big part of my life; now it’s just another place to go. I don’t have to be here to get my work done.” “People can work out of the office or in Timbuktu. It’s never going back the way it was.” “The empire of your own box isn’t relevant anymore. Work is mobile—the cell phone, email, and your computer. It’s not just technology; it’s a mind- set—like casual clothes. What’s going on is a convergence of life, work, and home.”10 The drive to lower real estate costs also has led corporate real estate managers to often locate office functions in other property types, most notably industrial buildings. Industrial construction is not only cheaper but it also can be located closer to reasonably priced residential areas and designed in an open space manner that allows more flexibility in creating and disbanding task force and project teams. Individual buildings also provide external firm identification that may be lost in a multitenant building. Often located on fiber optic trunk lines, these types of facilities are increasingly offering employers attractive alternatives to CBD high-rise and midrise suburban office spaces.
Changes in the Workplace Location
Technology allows the dispersal of economic activity in a manner not possible before. Recognizing the importance of knowledge employees as a

Kết quả (Việt) 1:

thậm chí cao cấp quản lý. Hơn hai thập kỷ qua không gian cho mỗi nhân viên văn phòng giảm từ mức trung bình của 250 feet vuông để nhỏ hơn 200.9 trong khi bất kỳ công ty một space giảm nỗ lực có thể không được quan trọng, các hành động tập thể của nhiều công ty tăng mật độ nhân viên cuối cùng có thể có nghĩa là thấp hơn tỷ lệ tăng trưởng trong nhu cầu cho tất cả workspace. Điều này có thể giải thích, một phần, làm thế nào Hoa Kỳ đã có thể để thêm rất nhiều việc làm mới trong vài năm qua mà không cần thêm một lượng đáng kể của mới workspace. Một trong những lý do một số nhân viên xuất hiện sẵn sàng để chấp nhận các mật độ cao hơn trong môi trường văn phòng của họ là rằng họ là, trong nhiều trường hợp, chi tiêu ít hơn thời gian ở đó. Với di động được cung cấp bởi các máy tính cá nhân, điện thoại di động, và email, người đang ngày càng làm việc tại các địa điểm khác chẳng hạn như của ngôi nhà, thứ hai nhà, khách sạn, khách hàng văn phòng, và máy bay. Theo một số nhà quản lý đặt nó trong một cuộc khảo sát một vài năm trở lại: "năm trước văn phòng là một phần khá lớn của cuộc sống của tôi; bây giờ nó chỉ là một nơi để đi. Tôi không cần phải ở đây để có được công việc của tôi thực hiện." "Mọi người có thể làm việc ra khỏi văn phòng hoặc trong Timbuktu. Nó không bao giờ đi trở lại cách nó." "Đế quốc của hộp riêng của bạn không có liên quan nữa. Công việc là điện thoại di động-điện thoại di động, thư điện tử và máy tính của bạn. Nó không phải là chỉ công nghệ; nó là một bộ nhớ — thích quần áo giản dị. Những gì đang xảy ra là một sự hội tụ của cuộc sống, làm việc và nhà."10 các ổ đĩa để giảm chi phí bất động sản cũng đã dẫn công ty bất động sản quản lý để thường xác định vị trí văn phòng chức năng trong các loại bất động sản, đặc biệt là tòa nhà công nghiệp. Xây dựng công nghiệp là không chỉ rẻ hơn nhưng nó cũng có thể được nằm gần khu dân cư giá cả hợp lý và thiết kế một cách không gian mở cho phép linh hoạt hơn trong việc tạo ra và giải tán lực lượng đặc nhiệm và dự án đội. Tòa nhà cá nhân cũng cung cấp nhận dạng công ty bên ngoài có thể bị mất trong một multitenant xây dựng. Thường nằm trên sợi quang thân cây đường, các loại tiện nghi đang ngày càng cung cấp sử dụng lao động lựa chọn thay thế hấp dẫn tới Trung tâm thành phố không gian văn phòng ngoại ô cao tầng và midrise.Những thay đổi trong vị trí nơi làm việc Công nghệ cho phép phân tán của hoạt động kinh tế một cách không thể trước khi. Công nhận tầm quan trọng của kiến thức nhân viên như là một

Kết quả (Việt) 2:

thậm chí quản lý cấp cao. Trong hai thập kỷ qua không gian cuối cùng cho mỗi nhân viên văn phòng giảm từ mức trung bình của 250 feet vuông đến dưới 200,9 Trong khi các nỗ lực giảm không gian bất kỳ một doanh nghiệp có thể không quan trọng, các hoạt động tập thể của nhiều doanh nghiệp tăng mật độ nhân viên cuối cùng có thể có nghĩa là tỷ lệ thấp hơn tốc độ tăng trưởng trong nhu cầu tổng không gian làm việc. Điều này có thể giải thích, một phần, làm thế nào Hoa Kỳ đã có thể thêm nhiều việc làm mới trong vài năm qua mà không cần thêm một lượng đáng kể không gian làm việc mới. Một trong những lý do xuất hiện một số nhân viên sẵn sàng để chấp nhận mật độ cao trong môi trường văn phòng của họ là họ đang có, trong nhiều trường hợp, dành ít thời gian ở đó. Với tính di động được cung cấp bởi các máy tính cá nhân, điện thoại di động, email, mọi người đang ngày càng làm việc ở những địa điểm khác như nhà cửa, nhà thứ hai, khách sạn, văn phòng của khách hàng, và máy bay. Theo một số nhà quản lý đặt nó trong một cuộc khảo sát một vài năm trở lại: "Năm năm trước văn phòng là một phần khá lớn trong cuộc sống; bây giờ nó chỉ là một nơi để đi. Tôi không phải ở đây để có được công việc của tôi đã xong. "" Mọi người có thể làm việc trong văn phòng hay ở Timbuktu. Nó sẽ không bao giờ trở lại con đường đó. "" Các đế chế của hộp của riêng bạn là không phù hợp nữa. Công việc là điện thoại di động điện thoại di động, email, và máy tính của bạn. Nó không chỉ là công nghệ; nó là một tập giống như mind- quần áo giản dị. Một sự hội tụ của cuộc sống, công việc, và nhà những gì đang xảy ra là. "10 Các ổ đĩa để giảm chi phí bất động sản cũng đã dẫn đầu các nhà quản lý bất động sản của công ty để xác định vị trí thường chức năng văn phòng trong các loại tài sản khác, đáng chú ý là hầu hết các công trình công nghiệp. Xây dựng công nghiệp là không chỉ rẻ hơn nhưng nó cũng có thể được đặt gần hơn với giá cả hợp lý khu dân cư và được thiết kế một cách không gian mở cho phép linh hoạt hơn trong việc tạo ra và tan rã lực lượng đặc nhiệm và các đội dự án. Tòa nhà riêng biệt có cung cấp xác định công ty bên ngoài mà có thể bị mất trong một tòa nhà multitenant. Thường nằm trên đường trung kế sợi quang, các loại của các cơ sở đang ngày càng sử dụng lao động cung cấp giải pháp thay thế hấp dẫn cho khu vực trung tâm cao tầng và không gian văn phòng midrise ngoại ô.
Những thay đổi trong vị trí nơi làm việc
Technology cho phép phân tán của các hoạt động kinh tế một cách không tốt trước khi. Nhận thức được tầm quan trọng của người lao động tri thức như một