From these proposals,which were imp

From these proposals,which were implemented in the Insovency Act 1985 and re-enacted in the Insovency Act 1986, evolved what has become known as the rescue culture, a philosophy of reorganising companies so as to restore them to profitable trading and enable them to avoid liquidation. The instruments for implementing this philosophy are: the adminnistration procedure, to which this chapter is largely devoted; the CVA under Part 1 of the Insolvency Act 1986; the long-estab

Kết quả (Việt) 1:

Từ những đề nghị, mà đã được thực hiện vào năm 1985 đạo luật Insovency và tái ban hành năm 1986 hành động Insovency, phát triển những gì đã trở thành được gọi là văn hóa giải cứu, một triết lý của công ty reorganising để khôi phục chúng để kinh doanh có lợi nhuận và cho phép họ để tránh thanh lý. Dụng cụ cho việc thực hiện triết lý này là: thủ tục adminnistration, mà chương này là chủ yếu dành; CVA theo phần 1 của đạo luật phá sản năm 1986; long-estab

Kết quả (Việt) 2:

Từ những đề xuất, được thực hiện trong năm 1985 và Luật Insovency tái ban hành trong Luật Insovency năm 1986, phát triển những gì đã trở thành được gọi là văn hóa cứu hộ, một triết lý của công ty tổ chức lại để khôi phục chúng vào giao dịch lợi nhuận và cho phép họ tránh thanh lý. Các công cụ để thực hiện triết lý này là: các thủ tục adminnistration, mà chương này phần lớn là dành; CVA theo Phần 1 của Luật Phá sản năm 1986; dài estab