How anna changed the way the labour

How anna changed the way the labour market works
biggest online job-search site
shows how electronic marketplace reach more people and can offer more efficiency than physical markets
monster has a long record of profitability
it introduces an image of youthful fun in what is basically a boring business
supporting the brand is a big advertising budget which accounts for a quarter of the firm's costs
job-seekers supply resumés and employers pay to scan them or to post job ads
most of the services that job-seekers get are free,but they have to pay for a service that allow them to contact each other for advice and career management
what it is like to work for a firm that they are thinking of joining

Kết quả (Việt) 1:

Làm thế nào anna thay đổi cách thị trường lao động làm việcTrang web tìm kiếm việc làm trực tuyến lớn nhấtHiển thị thị trường điện tử như thế nào tiếp cận với nhiều người và có thể cung cấp các hiệu quả hơn so với thị trường vật lýcon quái vật đã lâu dài diện tích lợi nhuậnnó giới thiệu hình ảnh vui vẻ trẻ trung trong những gì cơ bản là một doanh nghiệp nhàm chánhỗ trợ các thương hiệu là một ngân sách quảng cáo lớn, chiếm một phần tư của chi phí của công tyngười tìm việc cung cấp resumés và sử dụng lao động trả để quét chúng hoặc đăng quảng cáo việc làmHầu hết các dịch vụ mà người tìm việc có được là miễn phí, nhưng họ phải trả tiền cho một dịch vụ cho phép họ để liên lạc với nhau cho quản lý tư vấn và sự nghiệpnó là gì giống như làm việc cho một công ty mà họ đang nghĩ đến việc tham gia

Kết quả (Việt) 2:

Làm thế nào anna thay đổi cách thị trường lao động làm việc
lớn nhất trang web tìm kiếm việc làm trực tuyến
cho thấy cách điện tử thị trường đến với nhiều người và có thể cung cấp hiệu quả hơn thị trường vật chất
quái vật có một hồ sơ dài của lợi nhuận
nó giới thiệu một hình ảnh vui vẻ trẻ trung trong những gì cơ bản là một nhàm chán kinh doanh
hỗ trợ thương hiệu là một ngân sách quảng cáo lớn, trong đó chiếm một phần tư chi phí của công ty
tiếp tục lại những người tìm việc cung cấp và sử dụng lao động trả để quét chúng hoặc để đăng quảng cáo công việc
hầu hết các dịch vụ mà người tìm việc có được tự do, nhưng họ phải trả tiền cho một dịch vụ cho phép họ liên lạc với nhau để được tư vấn và quản lý sự nghiệp của
những gì nó muốn làm việc cho một công ty mà họ đang nghĩ đến việc tham gia