conflicts between work and family roles and gender- specific stressors are considered job stressors (Hurrell and Murphy, 1992;Martín et al., 2004; Sauter and Swanson, 1996).
xung đột giữa công việc và gia đình vai trò và giới tính cụ thể căng thẳng được coi là công việc căng thẳng (Hurrell và Murphy, 1992; Martín et al, 2004; Sauter và Swanson, 1996).
xung đột giữa công việc và vai trò của gia đình và những căng thẳng định hướng về giới được xem là yếu tố gây stress công việc (HURRELL và Murphy, 1992;. Martín et al, 2004; Sauter và Swanson, 1996).