Sa thải xây dựng Nếu bạn từ bỏ việc làm của mình vì hành vi của chủ nhân, nó có thể được coi là mang tính xây dựng sa thải. Bạn sẽ cần phải chứng minh rằng: • sử dụng lao động của bạn đã vi phạm nghiêm trọng hợp đồng. • Bạn cảm thấy buộc phải rời bỏ vì vi phạm đó. • Bạn đã không làm bất cứ điều gì để cho thấy rằng bạn đã chấp nhận họ vi phạm hoặc một sự thay đổi trong điều kiện làm việc. Chính phủ khuyến cáo rằng: "Nếu bạn không có một trường hợp sa thải xây dựng, bạn nên rời bỏ công việc của bạn ngay lập tức - chủ nhân của bạn có thể lập luận rằng, bằng cách ở lại, bạn chấp nhận các hành vi hoặc điều trị. ' Gov.UK tại: www.gov.uk / miễn nhiệm / bất-và-xây dựng-sa thải
đang được dịch, vui lòng đợi..
