Quản lý khách sạn (HM) phỏng vấn một ứng cử viên (C) cho công việc của nhân viên tiếp tân.Mẫu: HM: Chào buổi sáng (buổi chiều). Bạn tìm thấy khách sạn dễ dàng?C: phải, tôi đến đây bằng taxi.HM: tôi đã đọc CV của bạn. Tuy nhiên, tôi muốn hỏi bạn một số câu hỏi.C: có, với niềm vui.HM: Tại sao bạn có muốn công việc này?C: tôi thích làm việc với người dân và tôi muốn làm việc trong thành phố.HM: Thế mạnh những gì làm bạn có?C: tôi là tốt tại số (= giỏi làm toán) và thông thạo tiếng Anh.HM: Bạn có thể làm việc dưới áp lực?C: có, tôi giữ bình tĩnh tất cả các lần.HM: Những gì đã làm bạn học từ công việc cuối cùng của bạn?C: tôi đã học được làm thế nào để đối phó với mọi người và làm việc tốt trong một nhóm.HM: Những gì bạn không thích về công việc cuối cùng của bạn?C: tôi đã phải làm việc nhiều giờ và nó là một cuộc hành trình dài và khó khăn để làm việc.HM: Lợi ích chính của bạn là gì?C: tôi thích chơi bóng đá và xem truyền hình thể thao. Bên cạnh đó, tôi thích đọc tạp chí thể thao.HM: Làm bạn có bất kỳ câu hỏi?C: có. Nếu tôi nhận được công việc, bao lâu là các ngày lễ của tôi?(= Nếu tôi có việc làm, ngày lễ bao nhiêu ngày tôi nhận được mỗi năm?)Có Bulgaria hỏi ông hơn:* Có. Nếu tôi nhận được công việc, khi bạn muốn tôi để bắt đầu?
đang được dịch, vui lòng đợi..
