CRUCIAL – Is there satisfactory evi

CRUCIAL – Is there satisfactory evidence that the auditee respects the workers’ right
to remove themselves from imminent danger without seeking permission?
Effectiveness: To verify the effectiveness of the way the auditee respects the workers’
right to remove themselves from imminent danger, the auditor must at least evaluate that:
• The auditee has this right properly documented in the OHS procedure
• Workers are well-informed of this right as part of the training on OHS
• Workers are well-informed on what to do in case of imminent risk of danger
• The right applies to the workplace and residential facilities provided by the auditee
Coherency check: Furthermore, the auditor shall evaluate that the way in which the
auditee respects the workers’ right to remove themselves from imminent danger is
coherent with the BSCI values and principles.
• Are workers aware that they have this right? Does it apply to the workplace
and residential facilities? Does the auditee take additional measures to ensure
vulnerable workers understand this right (e.g. migrant workers)?
• Are there any grievances lodged concerning potential disregard of this right?
• Are workers able to evaluate imminent danger so they to know when to leave? Are
they trained to have this awareness?
• Are there cases documented in the accident records where workers were unable to
exit the premises despite evident danger?
• Is the management able to describe the protocol that directs workers to immediately
leave the workplace or residential facilities in case of imminent danger?

Kết quả (Việt) 1:

Rất quan trọng-đó là đạt yêu cầu bằng chứng rằng auditee tôn trọng các công nhân quyền để loại bỏ mình khỏi nguy hiểm sắp xảy ra mà không có sự cho phép tìm kiếm?Hiệu quả: Để xác minh tính hiệu quả của quá trình auditee tôn trọng các công nhân phải để loại bỏ mình khỏi nguy hiểm sắp xảy ra, kiểm toán viên phải ít đánh giá rằng:• Auditee có quyền này đúng cách diễn tả trong các thủ tục OHS• Công nhân được đầy đủ thông tin quyền này như là một phần của việc đào tạo ngày OHS• Công nhân được đầy đủ thông tin về những việc cần làm trong trường hợp các nguy cơ sắp xảy ra nguy hiểm• Quyền áp dụng cho nơi làm việc và khu dân cư cơ sở cung cấp bởi auditeeSự liên lạc phòng: hơn nữa, các kiểm toán sẽ đánh giá rằng cách thức mà các auditee tôn trọng quyền lao động loại bỏ mình khỏi nguy hiểm sắp xảy ra là mạch lạc với giá trị BSCI và các nguyên tắc.• Là công nhân nhận thức được rằng họ có quyền này? Nào nó áp dụng cho nơi làm việc và các khu dân cư cơ sở? Auditee có các biện pháp bổ sung để đảm bảo dễ bị tổn thương công nhân hiểu quyền này (ví dụ như công nhân nhập cư)?• Có bất kỳ khiếu kiện nộp liên quan đến tiềm năng không quan tâm của quyền này?• Là công nhân có thể để đánh giá nguy hiểm sắp xảy ra vì vậy họ biết khi để lại? Được họ đào tạo để có nhận thức này?• Có những trường hợp tài liệu trong hồ sơ tai nạn nơi người lao động không thể thoát khỏi các cơ sở bất chấp mối nguy hiểm rõ ràng?• Là quản lý có thể mô tả giao thức mà chỉ đạo công nhân để ngay lập tức rời khỏi nơi làm việc hoặc các khu dân cư cơ sở trong trường hợp nguy hiểm sắp xảy ra?

Kết quả (Việt) 2:

CRUCIAL - Có bằng chứng thỏa đáng rằng được kiểm toán tôn trọng "quyền được lao động
để loại bỏ mình khỏi nguy hiểm sắp xảy ra mà không cần xin phép?
Tính hiệu quả: Để xác minh tính hiệu quả của các đường được kiểm toán tôn trọng người lao động
có quyền được xóa mình khỏi nguy hiểm sắp xảy ra, kiểm toán viên phải ít nhất đánh giá rằng:
• Các được kiểm toán có quyền tài liệu này đúng trong các thủ tục OHS
• Công nhân được đầy đủ thông tin về quyền này như một phần của việc đào tạo về ATVSLĐ
• Công nhân có đầy đủ thông tin về những gì để làm trong trường hợp có nguy cơ sắp xảy ra nguy hiểm
• Quyền được áp dụng tại nơi làm việc và các cơ sở dân cư được cung cấp bởi các được kiểm toán
sự liên lạc kiểm tra: Hơn nữa, kiểm toán viên phải đánh giá rằng cách trong đó
được kiểm toán tôn trọng quyền của người lao động để loại bỏ mình khỏi nguy hiểm sắp xảy ra là
nhất quán với các giá trị và nguyên tắc BSCI.
• Người lao động nhận thức được rằng họ có quyền này? Liệu nó áp dụng cho nơi làm việc
và các cơ sở dân cư? Liệu được kiểm toán có biện pháp bổ sung để đảm bảo
người lao động dễ bị tổn thương hiểu quyền này (ví dụ như lao động nhập cư)?
• Có bất kỳ khiếu nại nộp liên quan đến coi thường tiềm năng của quyền này?
• Người lao động có thể đánh giá nguy hiểm sắp xảy ra để họ biết khi nào phải rời? Là
họ được đào tạo để có nhận thức này?
• Có những trường hợp tài liệu trong hồ sơ vụ tai nạn mà người lao động đã không thể
thoát khỏi các cơ sở bất chấp nguy hiểm hiển nhiên?
• Liệu quản lý có thể mô tả các giao thức mà chỉ đạo công nhân để ngay lập tức
rời khỏi nơi làm việc hoặc cơ sở cư trú tại trường hợp nguy hiểm sắp xảy ra?