Value of Performance ManagementDriv

Value of Performance Management

Drives Accountability throughout the organization
Ensures there is alignment between individuals’ goals and objectives and their agency’s goals and strategic plans
Drives clear expectations with measurable, objective criteria
Provides opportunities for feedback to employees
Supports individual development planning to expand individuals’ skill sets

Kết quả (Việt) 1:

Giá trị của quản lý hiệu quảỔ đĩa trách nhiệm trong suốt tổ chứcĐảm bảo sự liên kết giữa các cá nhân mục tiêu và mục tiêu và cơ quan của mục tiêu và kế hoạch chiến lượcỔ đĩa rõ ràng mong đợi với tiêu chuẩn đo lường được, mục tiêuCung cấp cơ hội cho các thông tin phản hồi cho nhân viênHỗ trợ phát triển cá nhân kế hoạch mở rộng của cá nhân kỹ năng bộ