Furthermore, she also surveyed the

Furthermore, she also surveyed the working way of employees in company to acquaint with tasks. In working time, she recognized own knowledge was very limited; she didn’t has much soft skills and major theory so she met difficult in the presentation own ideas. When she contacted with the new task she was worry about my ability. When she met new problems arising in working process she felt embarrassed very much and she often have staffs of company solve this problems. Since department’s staffs have a lot of assignments so they didn’t have time to instruct as well as answer my questions. Therefore, she must study and check note by herself. The next difficulty was wrote the report; because of the report quite long and it claim the rich knowledge so she have met a lot problems when she wrote it.

Kết quả (Việt) 1:

Hơn nữa, cô cũng khảo sát cách làm việc của nhân viên trong công ty để quen với công việc. Trong thời gian làm việc, cô nhận ra mình kiến thức là rất hạn chế; cô không có nhiều kỹ năng mềm và lý thuyết chính vì vậy, cô đã gặp khó khăn trong trình bày ý tưởng của riêng. Khi cô liên lạc với các công việc mới, cô đã lo lắng về khả năng của tôi. Khi cô gặp những vấn đề mới phát sinh trong quá trình làm việc, cô cảm thấy xấu hổ rất nhiều và cô thường xuyên có đội ngũ nhân viên của công ty giải quyết vấn đề này. Kể từ khi cán bộ của bộ có rất nhiều bài tập như vậy họ không có thời gian để hướng dẫn cũng như trả lời câu hỏi của tôi. Vì vậy, cô ấy phải nghiên cứu và kiểm tra ghi chú của mình. Khó khăn tiếp theo là viết báo cáo; bởi vì báo cáo khá dài và nó yêu cầu bồi thường các kiến thức phong phú vì vậy cô đã gặp rất nhiều vấn đề khi cô đã viết nó.

Kết quả (Việt) 2:

Hơn nữa, cô cũng đã khảo sát cách làm việc của nhân viên trong công ty để làm quen với công việc. Trong thời gian làm việc, cô nhận ra kiến ​​thức của riêng còn rất hạn chế; cô không có nhiều kỹ năng mềm và lý thuyết chính vì vậy cô đã gặp khó khăn trong những ý tưởng của riêng trình bày. Khi cô liên lạc với những nhiệm vụ mới, cô đã lo lắng về khả năng của mình. Khi gặp những vấn đề mới phát sinh trong quá trình làm việc cô cảm thấy xấu hổ rất nhiều và cô ấy thường có đội ngũ nhân viên của công ty giải quyết vấn đề này. Kể từ khi nhân viên bộ phận của tôi có rất nhiều bài tập nên không có thời gian để hướng dẫn cũng như trả lời các câu hỏi của tôi. Vì vậy, cô phải học và kiểm tra ghi chú của mình. Khó khăn tiếp theo là viết báo cáo; vì báo cáo khá dài và nó đòi kiến ​​thức phong phú vì vậy cô đã gặp một vấn đề rất nhiều khi cô đã viết nó.