Các vấn đề sức khỏe và an toàn sẽ gồm các biện pháp từ tổng quát (có lẽ thậm chí cảm giác thông thường) thông thường sẽ áp dụng cho tất cả các nhà tuyển dụng thông qua để những người đó là cụ thể liên quan đến các lĩnh vực, hoạt động của tổ chức. Trong cả hai trường hợp, có một nghĩa vụ về sử dụng lao động để đảm bảo rằng tất cả các vấn đề sức khỏe và an toàn cần được giải quyết một cách thỏa đáng. Quản lý sẽ cần phải được đảm bảo rằng tất cả các quy định hiện hành có liên quan và được tuân thủ. Ngoài ra, điều quan trọng là nhân viên nhận thức đầy đủ trách nhiệm của mình và được đào tạo phù hợp trong việc sử dụng bất kỳ thiết bị an toàn cần thiết.
đang được dịch, vui lòng đợi..