The main drawback of this approach

The main drawback of this approach is the failure to define clearly the parameters of transformational leadership

Kết quả (Việt) 1:

Hạn chế chính của phương pháp này thất bại để define rõ ràng là các thông số của lãnh đạo transformational

Kết quả (Việt) 2:

Hạn chế chính của phương pháp này là sự thất bại để de fi ne rõ các thông số của lãnh đạo chuyển đổi