Tác phẩm đầu nghiên cứu công bố thông tin tự nguyện đối xử với chất lượng của thông tin cá nhân của người quản lý là ngoại sinh (xem Grossman và Hart [1980], Milgrom [1981], Verrecchia [1983]). Trong các thiết lập như vậy, một có được kết quả rằng việc tiết lộ thông tin không hoàn giảm nhẹ trên thị trường, nên các doanh nghiệp với sự gia tăng tính bất đối xứng hơn các thuyết minh để cải thiện môi trường thông tin của cổ đông. Nếu một thước đo của chất lượng thu nhập của công ty được sử dụng để đại diện cho thông tin không đối xứng (theo niềm tin rằng chất lượng thu nhập duyên liên quan đến sự bất đối xứng thông tin), 4 hàm ý là mức độ công bố thông tin của công ty là tương quan nghịch với chất lượng thu nhập, hoặc một mối quan hệ substitutive. Đó là, người nghèo (tốt) các công ty chất lượng thu nhập tiết lộ thêm (ít hơn). Trực giác này bỏ qua, tuy nhiên, thực tế là trong một những công bố của công ty cũng sẽ được dựa trên các thông tin có chất lượng kém và, 4 bằng chứng thực nghiệm hỗ trợ một tương quan tích cực giữa các biện pháp của thông tin bất đối xứng và các biện pháp của chất lượng thu nhập. Đặc biệt, Ecker et al. [2006] tài liệu một sự tương xứng giữa lation dồn tích chất lượng và cả khả năng của các điểm giao dịch thông báo (PIN) và bid-ask spread. Rajgopal và Venkatachalam [2006] tài liệu một mối quan hệ đáng kể giữa các biện pháp của chất lượng thu nhập (bao gồm cả các khoản trích trước chất lượng) và lợi nhuận mang phong cách riêng biến động. Cho rằng điểm số PIN, lây lan, và trả về biến động là biện pháp phổ biến của sự bất đối xứng thông tin được sử dụng trong các tài liệu, và đưa ra các hiệp hội cao trong số các biện pháp chất lượng thu nhập của chúng tôi (và tương đồng với những người được kiểm tra trong tài liệu này), chúng tôi kết luận rằng các liên kết là tồn tại giữa bất đối xứng thông tin và thu nhập chất lượng là có cơ sở.
đang được dịch, vui lòng đợi..
