Typical job duties of a hotel manag

Typical job duties of a hotel manager include inspecting the facilities, greeting guests, enforcing policies, accounting, ensuring the hotel is properly staffed, managing the front office, setting room rates and fees and handling guest complaints. Larger hotels may offer more specialized management positions such as revenue managers who oversee the hotels money, front office managers who handle guest relations and oversee the front desk staff, and convention service managers who handle special events held at the hotel.
The Bureau of Labor Statistics writes that the field of hotel management is expected to grow slower than average, at a rate of 8 percent from 2010 to 2020. Hotel managers can expect to earn wages between $29,460 and $87,920, with the median average of $46,880 as of May 2010

Kết quả (Việt) 1:

Nhiệm vụ điển hình công việc của một người quản lý khách sạn bao gồm kiểm tra các cơ sở, lời chào khách, thi hành chính sách, kế toán, đảm bảo khách sạn đúng cách là nhân viên, quản lý văn phòng mặt trận, giá phòng thiết lập và lệ phí và xử lý khiếu nại đánh. Các khách sạn lớn hơn có thể cung cấp các vị trí quản lý chuyên biệt hơn chẳng hạn như quản lý doanh thu những người giám sát khách sạn tiền, quản lý văn phòng trước những người xử lý các mối quan hệ đánh và giám sát nhân viên Lễ tân, và quản lý Dịch vụ hội nghị những người xử lý sự kiện đặc biệt tổ chức tại khách sạn.Cục thống kê lao động viết rằng lĩnh vực quản lý khách sạn dự kiến sẽ phát triển chậm hơn so với trung bình, tốc độ 8 phần trăm từ năm 2010 đến năm 2020. Khách sạn quản lý có thể mong đợi để kiếm được tiền lương từ $29,460 đến $87,920, với mức trung bình Trung bình $46,880 tính đến tháng 5 năm 2010

Kết quả (Việt) 2:

Nhiệm vụ công việc điển hình của một người quản lý khách sạn bao gồm kiểm tra các cơ sở, chào khách, thực thi các chính sách, kế toán, bảo đảm khách sạn được đủ nhân viên, quản lý các văn phòng phía trước, thiết lập giá phòng và lệ phí và xử lý các khiếu nại của khách. Khách sạn lớn có thể cung cấp cho các vị trí quản lý chuyên biệt hơn như quản lý doanh thu, người giám sát các khách sạn tiền, quản lý văn phòng phía trước người xử lý quan hệ khách và giám sát việc bàn nhân viên lễ tân và quản lý dịch vụ hội nghị chuyên xử lý các sự kiện đặc biệt được tổ chức tại khách sạn.
Các Cục Thống kê Lao động viết rằng các lĩnh vực quản lý khách sạn dự kiến sẽ tăng trưởng chậm hơn so với mức trung bình, với tỷ lệ 8 phần trăm từ năm 2010 đến năm 2020. quản lý khách sạn có thể mong đợi để kiếm được mức lương giữa $ 29,460 và $ 87,920, với mức trung bình trung bình $ 46,880 như của tháng 5 năm 2010