The sole legal right employees have

The sole legal right employees have to meaningfully influence their employm
conditions is available through union representation. Railroad and airline employees
enjoy this right under the Railway Labor Act,10 while other private sector workers
that right under the National Labor Relations Act (NLRA).11 Under both statutes,
employees have the right to support unions, to organize, and to select representative
unions for collective bargaining purposes. If a majority of employees in an appropriate

Kết quả (Việt) 1:

Các nhân viên phải hợp pháp duy nhất có thể có ý nghĩa có thể ảnh hưởng của họ employmđiều kiện có sẵn thông qua liên minh đại diện. Nhân viên đường sắt và hãng hàng khôngthưởng thức này ngay dưới đạo luật lao động đường sắt, 10 trong khi các công nhân khác của khu vực tư nhânđúng theo các quốc gia lao động quan hệ luật (NLRA).11 dưới cả hai quy chế,nhân viên có quyền để hỗ trợ các đoàn thể, tổ chức, và để chọn người đại diệncông đoàn cho các mục đích thỏa ước tập thể. Nếu một phần lớn các nhân viên trong một thích hợp

Kết quả (Việt) 2:

Các nhân viên quyền hợp pháp duy nhất có ảnh hưởng đến ý nghĩa của họ employm
điều kiện có sẵn thông qua đại diện công đoàn. Đường sắt và hàng không lao động
được hưởng quyền này theo Đạo Luật Đường sắt Lao động, 10 trong khi người lao động khu vực tư nhân khác
mà ngay dưới quốc gia quan hệ lao động Luật (NLRA) .11 Theo cả các quy chế,
nhân viên có quyền để hỗ trợ các đoàn thể, tổ chức, và để chọn đại diện
công đoàn cho các mục đích thương lượng tập thể. Nếu đa số người lao động một cách phù hợp