Adams proposed that business strive

Adams proposed that business strive to ensure staff perceives quality in the workplace.
Inequality exists when those who put in relatively more effort (or have to contribute more) are paid comparatively less. This might be due to poor job analysis and job evaluation

Kết quả (Việt) 1:

Adams đã đề xuất rằng doanh nghiệp cố gắng đảm bảo nhân viên nhận thức chất lượng tại nơi làm việc.Bất đẳng thức tồn tại khi những người đặt trong nỗ lực tương đối nhiều hơn (hoặc phải đóng góp nhiều hơn nữa) được trả tiền tương đối ít. Điều này có thể do phân tích công việc người nghèo và công việc đánh giá

Kết quả (Việt) 2:

Adams đề nghị doanh nghiệp phấn đấu để đảm bảo nhân viên cảm nhận chất lượng tại nơi làm việc.
Bất bình đẳng tồn tại khi những người đặt trong nỗ lực tương đối nhiều (hoặc phải đóng góp nhiều hơn) được trả tương đối ít. Điều này có thể là do phân tích công việc người nghèo và đánh giá công việc