First of all, the ability to commun

First of all, the ability to communicate, to get your ideas across and to listen to other people. Secondly,a good sense of organization so that working practices are efficient and problems can be anticipated and avoided. Thirdly, managers work long hours .
A good manager must also be confident in his or her ability to deal with difficult situations and show qualities of leadership so that others will want to follow. Managers have to take the initiative and bring fresh, creative ideas.
Once decisions are taken, a manager has to make sure they are implemented and obeyed.For this, he or she must demonstrate integrity: this includes a sense of honesty, trust and loyalty to the organization and the personnel under his or her control. Managers should also be accountable to their own boss and be able to explain the reasons for making any decision

Kết quả (Việt) 1:

Trước hết, khả năng giao tiếp, để có được ý tưởng của bạn trên và để lắng nghe những người khác. Thứ hai, một cảm giác tốt về tổ chức để làm việc đó thực hành có hiệu quả và các vấn đề có thể được dự đoán và tránh được. Thứ ba, nhà quản lý làm việc nhiều giờ.Một người quản lý tốt cũng phải tự tin vào khả năng của mình để đối phó với tình huống khó khăn và hiển thị các phẩm chất của lãnh đạo để cho những người khác sẽ muốn làm theo. Nhà quản lý phải chủ động và mang lại tươi, ý tưởng sáng tạo. Một khi quyết định được thực hiện, một người quản lý có để đảm bảo rằng họ đang thực hiện và tuân thủ. Đối với điều này, họ phải chứng minh tính toàn vẹn: điều này bao gồm một cảm giác của sự trung thực, tin tưởng và lòng trung thành với việc tổ chức và các nhân viên dưới sự kiểm soát của mình. Quản lý cũng nên có trách nhiệm với ông chủ của riêng của họ và có thể giải thích những lý do cho việc thực hiện bất kỳ quyết định

Kết quả (Việt) 2:

Trước hết, khả năng giao tiếp, để có được những ý tưởng của bạn trên và để lắng nghe người khác. Thứ hai, một cảm giác tốt đẹp của tổ chức để thực hành làm việc có hiệu quả và những vấn đề có thể được đoán trước và tránh được. Thứ ba, các nhà quản lý làm việc nhiều giờ.
Một nhà quản lý tốt cũng phải tự tin vào khả năng của mình để đối phó với những tình huống khó khăn và cho thấy phẩm chất của lãnh đạo để những người khác sẽ muốn làm theo. Quản lý phải chủ động và mang lại tươi, ý tưởng sáng tạo.
Một khi các quyết định được đưa ra, một người quản lý phải đảm bảo rằng họ đang thực hiện và obeyed.For này, anh ta hoặc cô ta phải chứng minh tính toàn vẹn: bao gồm một cảm giác của sự trung thực, lòng tin và sự trung thành để các tổ chức và các nhân viên dưới quyền kiểm soát của mình. Các nhà quản lý cũng nên có trách nhiệm với ông chủ của mình và có thể giải thích lý do đưa ra quyết định