Make fewer assumptions: Avoid makin

Make fewer assumptions: Avoid making insignificant, innocent work-place assumptions.Valuing diversity means making fewer assumptions that everyone is like you or wants to be like you.

Kết quả (Việt) 1:

Làm cho ít giả định: tránh làm giả định nơi làm việc không đáng kể, vô tội. Sự đa dạng xếp có nghĩa là làm cho ít hơn các giả định rằng tất cả mọi người là như bạn hoặc muốn như bạn.

Kết quả (Việt) 2:

Hãy giả định ít: Tránh làm không đáng kể, vô tội nơi làm việc đa dạng assumptions.Valuing nghĩa là làm cho ít giả định rằng tất cả mọi người là như bạn hay muốn được như bạn.