Corporate Credo of Johnson & Johnso

Corporate Credo of Johnson & Johnson
We believe our first responsibility is to the doctors, nurses, and patients, to mothers, and all others who use our products and services. In meeting their needs, everything we do must be high quality.We must constantly strive to reduce our costs in order to maintain reasonable prices. Customers’ orders must be serviced promptly and accurately. Our suppliers and distributors must have an opportunity to make a fair profit. We are responsible to our employees—the men and women who work with us throughout the world. Everyone must be considered as an individual. We must respect their dignity and recognize their merit. They must have a sense of security in their jobs. Compensation must be fair and adequate, and working conditions must be clean, orderly, and safe. Employees must feel free to make suggestions and complaints. There must be equal opportunity for employment, development, and advancement for those qualified.We must provide competent management, and their actions must be just and ethical.
We are responsible to the communities in which we live and work and to the world
community as well.
We must be good citizens—support good works and charities and bear our fair share
of taxes . We must encourage civic improvements and better health and education.
We must maintain in good order the property we are privileged to use, protecting the
environment and natural resources.
Our final responsibility is to stockholders. Business must make a sound profit . We must experiment with new ideas. Research must be carried on, innovative programs developed, and mistakes paid for. New equipment must be purchased, new facilities provided, and new product launched. Reserves must be created to provide for adverse times.
When we operate according to these principles, the stockholders should realize a fair
return.

Kết quả (Việt) 1:

Công ty Credo của Johnson & JohnsonChúng tôi tin rằng chúng tôi trách nhiệm đầu tiên là các bác sĩ, y tá và bệnh nhân, để các bà mẹ, và tất cả những người khác sử dụng sản phẩm và dịch vụ của chúng tôi. Đáp ứng nhu cầu của họ, tất cả những gì chúng ta phải có chất lượng cao. Chúng ta phải không ngừng phấn đấu để giảm chi phí của chúng tôi để duy trì mức giá hợp lý. Đơn đặt hàng của khách hàng phải được phục vụ nhanh chóng và chính xác. Nhà cung cấp và nhà phân phối của chúng tôi phải có một cơ hội để làm cho lợi nhuận công bằng. Chúng tôi đang chịu trách nhiệm cho các nhân viên của chúng tôi-người đàn ông và phụ nữ đã làm việc với chúng tôi trên khắp thế giới. Mọi người đều phải được xem xét như là một cá nhân. Chúng ta phải tôn trọng phẩm giá của họ và công nhận bằng khen của họ. Họ phải có một cảm giác an toàn trong các công việc của họ. Bồi thường phải được công bằng và đầy đủ, và điều kiện làm việc phải được sạch sẽ, trật tự và an toàn. Nhân viên phải cảm thấy miễn phí để làm cho lời đề nghị và khiếu nại. Phải có cơ hội bình đẳng cho các việc làm, phát triển và tiến bộ cho những người đủ điều kiện. Chúng tôi phải cung cấp có thẩm quyền quản lý, và hành động của họ phải được chỉ và đạo Đức.Chúng tôi đang chịu trách nhiệm cho các cộng đồng mà chúng tôi sống và làm việc và đến với thế giớicộng đồng như là tốt.Chúng ta phải là công dân tốt-hỗ trợ công việc tốt và tổ chức từ thiện và chịu chia sẻ công bằng của chúng tôiloại thuế. Chúng ta phải khuyến khích dân sự cải tiến và tốt hơn sức khỏe và giáo dục.Chúng ta phải duy trì tốt để sở hữu chúng ta được đặc quyền để sử dụng, bảo vệ cácmôi trường và tài nguyên thiên nhiên.Chúng tôi chịu trách nhiệm cuối cùng là cổ đông. Doanh nghiệp phải thực hiện một lợi nhuận âm thanh. Chúng ta phải thử nghiệm với những ý tưởng mới. Nghiên cứu phải được tiến hành trên, sáng tạo các chương trình phát triển, và những sai lầm trả tiền cho. Thiết bị mới phải được mua, Tiện ích mới được cung cấp và các sản phẩm mới ra mắt. Khu bảo tồn phải được tạo ra để cung cấp cho thời gian bất lợi.Khi chúng tôi hoạt động theo những nguyên tắc, các cổ đông sẽ nhận ra một hội chợquay trở lại.

Kết quả (Việt) 2:

Credo doanh nghiệp của Johnson & Johnson
Chúng tôi tin rằng trách nhiệm đầu tiên của chúng tôi là các bác sĩ, y tá và bệnh nhân, cho các bà mẹ, và tất cả những người sử dụng sản phẩm và dịch vụ của chúng tôi. Đáp ứng nhu cầu của họ, tất cả mọi thứ chúng ta làm phải cao quality.We phải không ngừng phấn đấu để giảm chi phí của chúng tôi để duy trì giá cả hợp lý. Đơn đặt hàng của khách hàng phải được phục vụ kịp thời và chính xác. Nhà cung cấp và nhà phân phối của chúng ta phải có một cơ hội để tạo ra lợi nhuận công bằng. Chúng tôi chịu trách nhiệm cho các nhân viên của chúng tôi-những người đàn ông và phụ nữ làm việc với chúng tôi trên toàn thế giới. Mọi người đều phải được coi như là một cá nhân. Chúng ta phải tôn trọng phẩm giá của họ và nhận bằng khen của họ. Họ phải có một cảm giác an toàn trong công việc của họ. Bồi thường phải công bằng và đầy đủ, và điều kiện làm việc phải sạch sẽ, trật tự, an toàn. Nhân viên phải cảm thấy tự do để đưa ra đề nghị và khiếu nại. Phải có cơ hội bình đẳng về việc làm, phát triển và thăng tiến cho những qualified.We phải cung cấp quản lý có thẩm quyền, và các hành động của họ phải được công bằng và đạo đức.
Chúng tôi chịu trách nhiệm trước cộng đồng mà chúng ta đang sống và làm việc và với thế giới
cộng đồng cũng .
Chúng ta phải là công trình tốt tốt công dân hỗ trợ và tổ chức từ thiện và chịu chia sẻ công bằng của chúng tôi
về các loại thuế. Chúng ta phải khuyến khích cải tiến công dân và y tế và giáo dục tốt hơn.
Chúng tôi phải duy trì trong trật tự tốt tài sản, chúng tôi có đặc ân để sử dụng, bảo vệ
môi trường và tài nguyên thiên nhiên.
Trách nhiệm cuối cùng của chúng tôi là các cổ đông. Kinh doanh phải có lợi nhuận âm. Chúng tôi phải thử nghiệm với những ý tưởng mới. Nghiên cứu phải được tiến hành trên, chương trình đổi mới phát triển, và những sai lầm trả tiền cho. Thiết bị mới phải được mua, cơ sở mới được cung cấp, và sản phẩm mới ra mắt. Dự trữ phải được tạo ra để cung cấp cho lần bất lợi.
Khi chúng tôi hoạt động theo những nguyên tắc này, các cổ đông sẽ nhận ra một công bằng
trở lại.