The process of interviewing and hiring people often brings new manager dịch - The process of interviewing and hiring people often brings new manager Việt làm thế nào để nói

The process of interviewing and hir

The process of interviewing and hiring people often brings new managers face-to-face with critical aspects of business that they didn’t have to know before they became managers – such realities as anti-discrimination laws and the current enforcement policies of the Equal Employment Opportunity Commission. While most companies don’t expect managers to be legal experts, they do expect managers to learn and follow approved interviewing and hiring guidelines, policies and practices. So, before you conduct an interview, do your homework – thoroughly. Review the information before every interview to make sure it’s fresh in your mind.
0/5000
Từ: -
Sang: -
Kết quả (Việt) 1: [Sao chép]
Sao chép!
Quá trình phỏng vấn và thuê người dân thường mang lại mới quản lý mặt đối mặt với các khía cạnh quan trọng của doanh nghiệp mà họ không cần phải biết trước khi họ trở thành nhà quản lý-như vậy thực tế là luật pháp chống phân biệt đối xử và các chính sách thực thi pháp luật hiện hành của Uỷ ban cơ hội việc làm bình đẳng. Trong khi hầu hết các công ty không mong đợi người quản lý để là các chuyên gia pháp lý, họ mong đợi người quản lý để tìm hiểu và làm theo được phê duyệt phỏng vấn và tuyển dụng các nguyên tắc, chính sách và thực tiễn. Vì vậy, trước khi bạn tiến hành một cuộc phỏng vấn, làm bài tập ở nhà của bạn-kỹ lưỡng. Xem lại thông tin trước khi mỗi cuộc phỏng vấn để đảm bảo rằng nó là tươi trong tâm trí của bạn.
đang được dịch, vui lòng đợi..
Kết quả (Việt) 2:[Sao chép]
Sao chép!
Quá trình phỏng vấn và tuyển dụng những người thường mang đến những nhà quản lý mới phải đối mặt để phải đối mặt với những khía cạnh quan trọng của doanh nghiệp mà họ không cần phải biết trước khi họ trở thành nhà quản lý - thực tế như luật chống phân biệt đối xử và thi hành các chính sách hiện hành của Equal Employment Ủy ban Cơ hội. Trong khi hầu hết các công ty không mong đợi các nhà quản lý để được các chuyên gia pháp lý, chúng tôi kỳ vọng các nhà quản lý để tìm hiểu và làm theo được phê duyệt phỏng vấn và tuyển dụng các nguyên tắc, chính sách và thực tiễn. Vì vậy, trước khi bạn thực hiện một cuộc phỏng vấn, làm bài tập ở nhà của bạn - hoàn toàn. Xem lại các thông tin trước mọi cuộc phỏng vấn để chắc chắn rằng nó tươi trong tâm trí của bạn.
đang được dịch, vui lòng đợi..
 
Các ngôn ngữ khác
Hỗ trợ công cụ dịch thuật: Albania, Amharic, Anh, Armenia, Azerbaijan, Ba Lan, Ba Tư, Bantu, Basque, Belarus, Bengal, Bosnia, Bulgaria, Bồ Đào Nha, Catalan, Cebuano, Chichewa, Corsi, Creole (Haiti), Croatia, Do Thái, Estonia, Filipino, Frisia, Gael Scotland, Galicia, George, Gujarat, Hausa, Hawaii, Hindi, Hmong, Hungary, Hy Lạp, Hà Lan, Hà Lan (Nam Phi), Hàn, Iceland, Igbo, Ireland, Java, Kannada, Kazakh, Khmer, Kinyarwanda, Klingon, Kurd, Kyrgyz, Latinh, Latvia, Litva, Luxembourg, Lào, Macedonia, Malagasy, Malayalam, Malta, Maori, Marathi, Myanmar, Mã Lai, Mông Cổ, Na Uy, Nepal, Nga, Nhật, Odia (Oriya), Pashto, Pháp, Phát hiện ngôn ngữ, Phần Lan, Punjab, Quốc tế ngữ, Rumani, Samoa, Serbia, Sesotho, Shona, Sindhi, Sinhala, Slovak, Slovenia, Somali, Sunda, Swahili, Séc, Tajik, Tamil, Tatar, Telugu, Thái, Thổ Nhĩ Kỳ, Thụy Điển, Tiếng Indonesia, Tiếng Ý, Trung, Trung (Phồn thể), Turkmen, Tây Ban Nha, Ukraina, Urdu, Uyghur, Uzbek, Việt, Xứ Wales, Yiddish, Yoruba, Zulu, Đan Mạch, Đức, Ả Rập, dịch ngôn ngữ.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: