We will consider threeareas that ar

We will consider three
areas that are contributing to high levels of engagement in NorthTrust – involvement initiatives, satisfied workforce and
clarity of objectives – and three areas that are less successful
in this context – recruitment and retention in some roles,
leadership style and communication.

Kết quả (Việt) 1:

Chúng tôi sẽ xem xét bakhu vực đang đóng góp vào mức độ cao của sự tham gia trong NorthTrust-tham gia sáng kiến, hài lòng lực lượng lao động vàrõ ràng của mục tiêu- và ba lĩnh vực mà ít thành côngtrong bối cảnh này-tuyển dụng và lưu giữ trong một số vai trò,phong cách lãnh đạo và giao tiếp.

Kết quả (Việt) 2:

Chúng tôi sẽ xem xét ba
khu vực đó đang góp phần vào mức độ cao của sự gắn kết trong NorthTrust - sáng kiến tham gia, lực lượng lao động hài lòng và
sự rõ ràng của mục tiêu - và ba khu vực có ít thành công
trong bối cảnh này - tuyển dụng và duy trì trong một số vai diễn,
phong cách lãnh đạo và giao tiếp.