•The social commitment assumed by t

•
The social commitment assumed by their employer (e.g. by
explaining the BSCI Code in a poster version;
see BSCI System
Manual Part V- Annex 9: BSCI Code of Conduct 2014 Poster
version)
•
Their rights and duties at the workplace
•
Grievance mechanism procedure and accessibility
•
Regular health and safety risk assessments
•
How to maintain a healthy work environment
•
Specific health and safety requirements relevant for their
own tasks (e.g. a worker handling chemicals needs to be
specifically diligent in ways which do not apply to other
workers)

Kết quả (Việt) 1:

•Hoạt động xã hội đảm nhận bởi chủ nhân của họ (ví dụ như bằng cách giải thích về mã BSCI trong một phiên bản poster; Xem hệ thống BSCI Hướng dẫn sử dụng phần V - Annex 9: BSCI mã của hành vi 2014 Poster Phiên bản)•Quyền và nghĩa vụ tại nơi làm việc của họ•Đơn khiếu nại cơ chế thủ tục và khả năng tiếp cận•Thường xuyên sức khỏe và an toàn đánh giá rủi ro•Làm thế nào để duy trì một môi trường làm việc lành mạnh•Sức khỏe và an toàn yêu cầu cụ thể có liên quan nhất của họ nhiệm vụ của riêng (ví dụ như một nhân viên xử lý hóa chất cần phải đặc biệt siêng năng trong cách mà không áp dụng cho khác người lao động)

Kết quả (Việt) 2:

•
Các cam kết xã hội giả định bởi chủ nhân của họ (ví dụ bằng cách
giải thích luật BSCI trong một phiên bản áp phích;
thấy hệ thống BSCI
Manual Phần V- Phụ lục 9: BSCI Quy tắc ứng xử 2014 Poster
phiên bản)
•
quyền và nghĩa vụ của họ tại nơi làm việc
•
thủ tục Cơ chế khiếu và khả năng tiếp cận
•
đánh giá rủi ro về sức khỏe và an toàn thường xuyên
•
Làm thế nào để duy trì một môi trường làm việc lành mạnh
•
yêu cầu về sức khỏe và an toàn cụ thể có liên quan cho họ
nhiệm vụ riêng (ví dụ như một nhân viên xử lý hóa chất cần phải được
đặc biệt siêng năng trong những cách đó không áp dụng cho các
công nhân)