EVENT/ACTIVATION SUPERVISOR (ES or

EVENT/ACTIVATION SUPERVISOR (ES or AS)

Responsibilities:

To liaise with clients to ascertain their precise event/activation requirements

To produce detailed execution plans for events (e.g: timelines, venues, suppliers, legal obligations, staffing and budgets)

To investigate and co-ordinate logistical arrangements required for a successful activation/event.

To be on site at event/activation campaign and take responsibility for the various aspects of managing the event/activation operation.



Requirements: At least one year experience in organising and managing events or activation projects

Excellent organisational skills and attention to detail

Project management experience

Time-management skills and the ability to work under pressure; Problem-solving skills and diplomacy

Strong communication, teamwork and negotiation skills

The ability to manage project (budget, timeline, resources...)

Kết quả (Việt) 1:

Sự kiện/ACTIVATION SUPERVISOR (ES hay AS)Chịu trách nhiệm:Để giữ liên lạc với khách hàng để xác định các yêu cầu chính xác sự kiện/kích hoạtĐể sản xuất các chi tiết thực hiện kế hoạch cho các sự kiện (ví dụ: thời hạn, địa điểm, các nhà cung cấp, nghĩa vụ pháp lý, biên chế và ngân sách)Để điều tra và sự sắp xếp hậu cần phối hợp cần thiết để kích hoạt/sự kiện thành công.Để trên trang web tại sự kiện/kích hoạt chiến dịch và chịu trách nhiệm về các khía cạnh khác nhau của việc quản lý các hoạt động sự kiện/kích hoạt. Yêu cầu: tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong tổ chức và quản lý sự kiện hoặc kích hoạt các dự ánKỹ năng tổ chức tốt và sự chú ý đến từng chi tiếtKinh nghiệm quản lý dự ánKỹ năng quản lý thời gian và khả năng làm việc dưới áp lực; Giải quyết vấn đề kỹ năng và ngoại giaoMạnh kỹ năng giao tiếp, làm việc theo nhóm và đàm phánKhả năng quản lý dự án (ngân sách, thời gian, tài nguyên...)

Kết quả (Việt) 2:

TRƯỜNG / HOẠT GIÁM SÁT (ES hay AS)

Trách nhiệm:

Để giữ liên lạc với khách hàng để xác định yêu cầu sự kiện / kích hoạt chính xác của họ

để tạo ra kế hoạch thực hiện chi tiết cho các sự kiện (ví dụ như: thời gian, địa điểm, các nhà cung cấp, nghĩa vụ pháp lý, biên chế và ngân sách)

để điều tra và đồng -ordinate hậu cần cần thiết cho một kích hoạt / sự kiện thành công.

để được trên trang web tại sự kiện chiến dịch kích hoạt / và chịu trách nhiệm về những khía cạnh khác nhau của quản lý sự kiện / hoạt động kích hoạt. Yêu cầu: ít nhất một năm kinh nghiệm trong việc tổ chức và quản lý các sự kiện hoặc kích hoạt các dự án kỹ năng tổ chức tuyệt vời và sự chú ý đến từng chi tiết dự án kinh nghiệm quản lý kỹ năng Thời gian quản lý và khả năng làm việc dưới áp lực; Giải quyết vấn đề kỹ năng và ngoại giao mạnh giao tiếp, làm việc theo nhóm và kỹ năng đàm phán Khả năng quản lý dự án (ngân sách, thời gian, nguồn lực ...)