For instance, in practice, leadership skills are difficult to teach because they depend mostly on how individuals acquire knowledge and experiences through the process of working.
Ví dụ, trong thực tế, kỹ năng lãnh đạo là khó khăn để dạy vì họ phụ thuộc chủ yếu vào cách cá nhân có được kiến thức và kinh nghiệm thông qua quá trình làm việc.
Ví dụ, trong thực tế, kỹ năng lãnh đạo rất khó để dạy vì họ phụ thuộc chủ yếu vào cách cá nhân tiếp thu kiến thức và kinh nghiệm thông qua quá trình làm việc.