In the thirteen elections from 1945

In the thirteen elections from 1945 to 1987, the Conservatives were generally more successful than Labour. (> Party performance in general elections since 1945). Although Labour achieved a majority on five occasions, on only two of these was the majority comfortable. On the other three occasions it was so small that it was in constant danger of disappearing as a result of by-election defeats (> Byelections) . In the same period, the Conservatives won a majority seven times, nearly always comfortably.
Then, in the 1992 election, the Conservatives won for the fourth time in a row - the first time this had been achieved for more than 160 years. Moreover, they achieved it in the middle of an economic recession. This made many people wonder whether Labour could ever win again. It looked as if the swingometer's pendulum had stuck on the right. Labour's share of the total vote had generally decreased in the previous four decades while support for the third party had grown since the early 1970s. Many sociologists believed this trend to be inevitable because Britain had developed a middle-class majority (as opposed to its former working-class majority). Many political observers were worried about this situation. It is considered to be basic to the British system of democracy that power should change hands occasionally. There was much talk about a possible reorganization of

Kết quả (Việt) 1:

Mười ba cuộc bầu cử từ năm 1945 đến năm 1987, những người bảo thủ đã nói chung thành công hơn lao động. (> Đảng hoạt động trong cuộc tổng tuyển cử kể từ năm 1945). Mặc dù lao động đạt được một phần lớn trong những dịp năm, trên chỉ là hai trong số này là phần lớn thoải mái. Ở ba thời điểm, nó đã như vậy nhỏ rằng nó đã liên tục nguy cơ biến mất do kết quả của cuộc bại (> Byelections). Trong giai đoạn này, những người bảo thủ giành đa số bảy lần, gần như luôn luôn thoải mái.Sau đó, trong cuộc bầu cử năm 1992, những người bảo thủ đã giành cho thời gian thứ tư liên tiếp - lần đầu tiên này đã đạt được hơn 160 năm. Hơn nữa, họ đã đạt được nó ở giữa một cuộc suy thoái kinh tế. Điều này khiến nhiều người tự hỏi liệu lao động có thể bao giờ giành chiến thắng một lần nữa. Nó trông giống như quả lắc của swingometer đã mắc kẹt ở bên phải. Lao động của cổ phần của tổng số phiếu có nói chung đã giảm trong bốn thập kỷ trước đó trong khi hỗ trợ cho bên thứ ba đã tăng lên kể từ đầu thập niên 1970. Nhiều xã hội học tin rằng xu hướng này là không thể tránh khỏi bởi vì anh đã phát triển một phần lớn các tầng lớp trung lưu (như trái ngược với đa số tầng cũ của họ). Nhiều nhà quan sát chính trị đã lo lắng về tình trạng này. Nó được coi là cơ bản để hệ thống Anh dân chủ quyền lực nên thay đổi bàn tay thường xuyên. Đã có nhiều thảo luận về một tổ chức lại có thể

Kết quả (Việt) 2:

Trong mười ba cuộc bầu cử 1945-1987, Đảng Bảo thủ nói chung thành công hơn lao động. (> Hiệu suất Đảng trong cuộc tổng tuyển cử kể từ năm 1945). Mặc dù lao động đạt được đa số phiếu trong năm lần, chỉ có hai trong số này trên là phần lớn thoải mái. Trên ba dịp khác đó là quá nhỏ mà nó đang gặp nguy hiểm liên tục biến mất như là kết quả của cuộc bầu cử thất bại (> Byelections). Trong cùng kỳ, đảng Bảo thủ giành đa bảy lần, gần như luôn luôn thoải mái.
Sau đó, trong cuộc bầu cử năm 1992, đảng Bảo thủ giành được lần thứ tư liên tiếp - lần đầu tiên này đã đạt được trong hơn 160 năm qua. Hơn nữa, họ đã đạt được nó ở giữa một cuộc suy thoái kinh tế. Điều này khiến nhiều người tự hỏi liệu lao động bao giờ có thể giành chiến thắng một lần nữa. Nó trông như quả lắc của swingometer đã bị mắc kẹt ở bên phải. Cổ phần của tổng số phiếu đảng Lao động nói chung đã giảm trong bốn thập kỷ trước, trong khi hỗ trợ cho các bên thứ ba đã phát triển từ đầu những năm 1970. Nhiều nhà xã hội học cho rằng xu hướng này là không thể tránh khỏi vì nước Anh đã phát triển một phần lớn tầng lớp trung lưu (như trái ngược với trước đây đa số tầng lớp lao động của nó). Nhiều nhà quan sát chính trị đã lo lắng về tình trạng này. Nó được coi là cơ bản để hệ thống của Anh của nền dân chủ quyền lực phải thay đổi tay đôi. Có nhiều điều để nói về một tổ chức lại có thể có của