In contrast, the practice-based per

In contrast, the practice-based perspective exploits the managerial role to motivate people to share their knowledge through interpersonal communications and interactions (Hislop, 2009; Hawryszkiewycz, 2010).

Kết quả (Việt) 1:

Ngược lại, quan điểm dựa trên thực hành khai thác vai trò quản lý để khuyến khích người dân để chia sẻ kiến thức của mình thông qua các thông tin liên lạc giữa các cá nhân và tương tác (Hislop, 2009; Hawryszkiewycz, 2010).

Kết quả (Việt) 2:

Ngược lại, quan điểm dựa trên thực tế khai thác vai trò quản lý để thúc đẩy mọi người để chia sẻ kiến ​​thức của mình thông qua thông tin liên lạc giữa các cá nhân và tương tác (Hislop, 2009; Hawryszkiewycz, 2010).