Any other activity the Employee may

Any other activity the Employee may wish to perform will need the written approval of the Employer. Any act taken by the Employee, over and above his authorized functions, without such written approval of the Employer, shall be for the Employee’s sole account and liability.
The Employee warrants that she shall perform her duties and responsibilities with the following attributes:

Kết quả (Việt) 1:

Bất kỳ hoạt động nào khác các nhân viên có thể thực hiện sẽ cần sự chấp thuận viết của chủ nhân. Bất kỳ hành động thực hiện của người lao động, quan chức năng được ủy quyền của mình, mà không có như vậy chấp thuận văn của nhà tuyển dụng, sẽ cho các nhân viên duy nhất tài khoản và trách nhiệm pháp lý.Nhân viên bảo đảm rằng nó sẽ thực hiện nhiệm vụ và trách nhiệm với các thuộc tính sau đây của cô:

Kết quả (Việt) 2:

Bất kỳ hoạt động nào khác các nhân viên có thể muốn thực hiện sẽ cần sự chấp thuận bằng văn bản của Chủ đầu tư. Bất kỳ hành vi của các nhân viên, hơn và trên các chức năng có thẩm quyền của mình, mà không có sự chấp thuận bằng văn bản như vậy của Chủ đầu tư, được cho tài khoản và trách nhiệm duy nhất của nhân viên.
Các lệnh nhân viên rằng cô sẽ thực hiện nhiệm vụ và trách nhiệm của mình với các thuộc tính sau: