Twenty-six years old Trish Crofts a

Twenty-six years old Trish Crofts a media buyer is a typical young professional who feels that her work is depriving her of a real life. She starts work at 9 a.m. but often does not leave her office until 8 p.m.

«In my company when people leave they are not replaced and everybody is expected to work extra hard», she said. Ms Crofts enjoys hеr work but feels stressed all the time. She said: «My hair is already going grey». Ms Crofts is prepared to accept a cut in pay if it would guarantee a genuine reduction in her workload, but she believes her promotion prospects suffer. «You have to sacrifice your personal life if you want career advancement», she said.

Martina Khan, aged 23, set up an IT consultancy in Manchester two years ago, directly after she graduated. Her parents and brother are self employed so she drew on their advice and experience. It was an immediate success as many large organizations choose to buy in freelance contractors rather than employ their own staff full-time. She has even taken on seven other IT specialists, some of whom are much older.

She has to work very long hours and weekends. However, now that the business is more established she has more free time than before. Her relationship with her boyfriend ended, but she admits she wanted the business to succeed more than the relationship. She is still young and says she has plenty of time to find a partner and have children. She has no regrets and even refuses to complain about not having a holiday for two years.

Kết quả (Việt) 1:

Hai mươi sáu tuổi già Trish Crofts người mua phương tiện truyền thông là một điển hình trẻ cảm thấy công việc của mình lấy đi của cô về một cuộc sống thực. Cô bắt đầu công việc lúc 9 giờ sáng, nhưng thường không để lại văn phòng của cô cho đến 08: 00«Trong công ty của tôi khi mọi người để họ không được thay thế và tất cả mọi người được dự kiến sẽ làm việc thêm cứng», cô nói. MS Crofts rất thích công việc hеr nhưng cảm thấy căng thẳng tất cả thời gian. Cô nói: «tóc của tôi là đã đi xám». MS Crofts là chuẩn bị sẵn sàng để chấp nhận một cắt giảm chi trả nếu nó sẽ đảm bảo chính hãng giảm khối lượng công việc của cô, nhưng cô tin rằng triển vọng thăng tiến của cô đau khổ. «Bạn có thể hy sinh cuộc sống cá nhân của bạn nếu bạn muốn thăng tiến nghề nghiệp», cô nói. Martina Khan, 23 tuổi, thiết lập một tư vấn CNTT ở Manchester hai năm trước, trực tiếp sau khi cô tốt nghiệp. Cha mẹ và anh trai của mình là tự làm việc vì vậy cô đã thu hút trên lời khuyên và kinh nghiệm của họ. Đó là một thành công ngay lập tức như nhiều tổ chức lớn chọn để mua ở các nhà thầu tự do chứ không phải là sử dụng riêng của họ nhân viên toàn thời gian. Cô đã thậm chí lấy trên bảy khác NÓ chuyên gia, một số người trong số đó là hơn nhiều.Cô đã làm việc rất nhiều giờ và ngày cuối tuần. Tuy nhiên, bây giờ mà các doanh nghiệp được thành lập hơn cô có thời gian miễn phí nhiều hơn trước. Kết thúc mối quan hệ của cô với bạn trai của cô, nhưng cô thừa nhận cô muốn kinh doanh thành công nhiều hơn mối quan hệ. Cô ấy vẫn còn trẻ và nói rằng cô đã có nhiều thời gian để tìm một đối tác và có con. Cô không hối hận và thậm chí từ chối để khiếu nại về việc không có một kỳ nghỉ trong hai năm.