Từ quá khứ cho đến thế kỷ trước, đại đa số phụ nữ ở nhà để chăm sóc con cái của họ và chỉ có một tỷ lệ rất nhỏ trong số họ đã phải làm việc hay làm bất kỳ hoạt động ngoài trời ở nhiều nước. Tuy nhiên, phong tục này đã thay đổi trong 20 năm qua và nhiều phụ nữ bây giờ đi vào hoạt động, chạy các cửa hàng hoặc doanh nghiệp của họ hoặc thậm chí làm việc như các nhà quản lý ở một số công ty đa quốc gia. Tất nhiên sự thay đổi đáng kể này đã có tác động tốt và xấu về cuộc sống hàng ngày. Từ quan điểm của tôi, những nhược điểm của xu hướng này vượt qua những lợi thế nó cung cấp. . Trên thực tế, vấn đề này đã được thảo luận tế nhị Khi mẹ rời khỏi nhà cô ấy, cô ấy có hai lựa chọn: đầu tiên là phải rời khỏi nhà và các con mà không chăm sóc, và tất nhiên là không thể chấp nhận. . Sự lựa chọn khác, và nó không phải là tốt hơn so với một đầu tiên, là để có được một ai đó để chăm sóc con cái và làm việc nhà Có một số lý do có thể dẫn phụ nữ để làm việc, nhưng lý do chính là: phụ nữ có chồng nhất người việc làm hoặc có kinh doanh riêng của họ, cần tiền để sống một cuộc sống chấp nhận được. Theo tôi, đây là trách nhiệm của người chồng và họ không nên liên quan đến những người vợ của họ trong công việc, bởi vì điều này cuối cùng sẽ dẫn đến những hậu quả bi thảm. Con cái của họ không có đủ thời gian chăm sóc và với cha mẹ và dẫn đầu trong các rối loạn lâu dài trong xã hội. Từ quan điểm tâm lý học, nếu các em không có đủ chăm sóc trong suốt thời thơ ấu, họ có thể không có khả năng tương tác đúng với những người xung quanh họ. Một số người cho rằng "việc ngăn ngừa phụ nữ từ công việc và không để họ kiếm tiền là một loại hình bất công"; nhưng tôi không nghĩ vậy. Khi một người mẹ ngăn cản con mình khỏi bị chăm sóc và tình cảm của mình, đây là sự bất công.
đang được dịch, vui lòng đợi..