câu hỏi: làm thế nào tiếng hay thống quản lý sinh viên hiện tại làm việc? Trả hào: hay thống cắt hiện nay được làm theo truyền thống, các phẫn thị phải đi thông báo và phẫn sát sinh viên. Quá trình quản lý mất quá nhiều thời gian và công sức Câu hỏi: kỳ vọng về các hay thống quản lý trong tương lai là gì? Trả hào: Một hay thống mà người quản lý chỉ cần ngồi làm việc trên máy tính là biết các vấn đề sau:-Tất cả học sinh phải có một giám sát và điểm đánh dấu thứ hai.-ny được ủy quyền thành viên của đội ngũ nhân viên có thể phân bổ hoặc tái phân bổ người giám sát và đánh dấu thứ hai cho sinh viên. Học sinh và nhân viên sẽ nhận được email thông báo khi điều này xảy ra.-Phần phân bổ các sinh viên để giám sát và điểm đánh dấu thứ hai của họ cần phải được thực hiện-Tất cả sinh viên và giảng viên hướng dẫn và điểm đánh dấu thứ hai của họ là sử dụng hệ thống eSupervision cho nhắn tin, sắp xếp và ghi âm cuộc họp (cả hai thực tế và ảo), tải lên các tài liệu và cho ý kiến về họ, và cho blog.-Email liên quan đến dự án của họ giữa sinh viên và nhân viên là để được sử dụng chỉ để thông báo về sự kiện được ghi lại trong cơ sở dữ liệu phụ trợ. Không có nội dung khác là được gửi qua email-Sinh viên và nhân viên dữ liệu được truy cập từ các trường đại học hệ thống MIS. Việc duy trì này là bên ngoài phạm vi của dự án này.-Mỗi học sinh sẽ có riêng của bảng điều khiển cá nhân để tóm tắt của họ tương tác với người giám sát và điểm đánh dấu thứ hai của họ.-Mỗi người giám sát và điểm đánh dấu thứ hai sẽ có một bảng điều khiển của học sinh dự án của mình mà có thể được sắp xếp và lọc một cách thích hợp.-Được ủy quyền nhân viên sẽ có quyền truy cập trang tổng quan của các nhân viên khác, và biểu đồ dự án cá nhân cho sinh viên. Câu hỏi: các yêu cầu quản lý ông là gì? Trả hào: một số báo cáo cần phải được thực hiện có sẵn
đang được dịch, vui lòng đợi..