ABSTRACTThe aim of this research st

ABSTRACT



The aim of this research study is to build an understanding regarding the impact of Satisfaction with my supervisor, Employee satisfaction with influence and ownership, Goal and process clarity, Procedural fairness, Perceived Person-Organization Fit on employee organizational commitment among Bibica employees. Enhancing organizational commitment among employees is an essential element because that will eventually result in their higher employee commitment, enhancing retention and they will perform better. By identifying the impact of Satisfaction with my supervisor, Employee satisfaction with influence and ownership, Goal and process clarity, Procedural fairness, Perceived Person-Organization Fit on employee organizational commitment at Bibica will help organizations to foster organizational commitment and enhance their satisfaction level among employees. This study also aims to develop a course of action for Bibica’s Director to come up with practices which would enable them to attract and retain top level staff at their company.

Kết quả (Việt) 1:

TÓM TẮTMục đích của nghiên cứu nghiên cứu này là để xây dựng một sự hiểu biết về tác động của sự hài lòng với người hướng dẫn của tôi, sự hài lòng của nhân viên với ảnh hưởng và quyền sở hữu, mục tiêu và quá trình rõ ràng, thủ tục công bằng, cảm nhận tổ chức người phù hợp với nhân viên tổ chức cam kết giữa các Bibica nhân viên. Tăng cường các cam kết tổ chức giữa các nhân viên là một yếu tố cần thiết bởi vì mà cuối cùng sẽ dẫn đến của họ cam kết nhân viên cao hơn, tăng cường duy trì và họ sẽ thực hiện tốt hơn. Bằng cách xác định tác động của sự hài lòng với người hướng dẫn của tôi, sự hài lòng của nhân viên với ảnh hưởng và quyền sở hữu, mục tiêu và quá trình rõ ràng, thủ tục công bằng, cảm nhận tổ chức người phù hợp với nhân viên tổ chức cam kết tại Bibica sẽ giúp các tổ chức để nuôi dưỡng tổ chức cam kết và nâng cao mức độ hài lòng trong số các nhân viên. Nghiên cứu này cũng nhằm phát triển một khóa học của hành động cho Bibica của đạo diễn để đến với thực tiễn mà sẽ cho phép họ để thu hút và giữ chân nhân viên cấp cao hàng đầu tại công ty của họ.