Một cách tiếp cận để phát triển chương trình giảng dạy được đề xuất bởi Hida Taba trong cuốn sách của mình "Chương trình đào tạo phát triển: lý thuyết và thực hành" xuất bản vào năm 1962.Cô lập luận rằng đã có một thứ tự nhất định trong việc tạo ra một chương trình giảng dạy. Cô tin rằng giáo viên, những người giảng dạy chương trình giảng dạy, nên tham gia trong việc phát triển nó dẫn đến các mô hình được gọi là "cách tiếp cận cỏ-rễ".Cô nói rõ 7 bước lớn của cô mô hình cỏ-rễ trong giáo viên mà sẽ có đầu vào lớn. Cô đã có ý kiến rằng các mô hình Tyler đã là nhiều hơn một mô hình quản trị.
đang được dịch, vui lòng đợi..
