Bởi vì nhân viên và quản lý được nên kết nối mật thiết với các công ty, mục tiêu của họ có thể có một ảnh hưởng mạnh mẽ vào cách nó được chạy. Họ quan tâm đến những vấn đề sau đây.
(A) sự tiếp nối và phát triển của tổ chức. Quản lý và nhân viên đều có một sự quan tâm đặc biệt trong sự tồn tại tiếp tục của tổ chức.
(B) Người quản lý và nhân viên có lợi ích cá nhân và mục tiêu mà có thể được khai thác để các mục tiêu của tổ chức.
Bên liên quan nội bộ
quản lý và nhân viên
đang được dịch, vui lòng đợi..
