2. What have your group could have done better next time?- Share infor dịch - 2. What have your group could have done better next time?- Share infor Việt làm thế nào để nói

2. What have your group could have


2. What have your group could have done better next time?
- Share information.
- Looking forward to the results.
- Listen to and consider the opinions from all angles.
- Create an atmosphere of openness, friendliness and safety.
- Everyone is encouraged to make the most efficient manner.
- Encourage people to speak.
- Encourage creativity.

3. How has this experience helped you to understand the roles of group in the workplace?
- Boldly, confidently crowd presentations, training communication skills in front of people.
- Actively discussing and teamwork skills helps students reach way exchange of ideas in the group, the cumulative experience of dispute resolution as well as leadership experience.
- Teamwork also helps students can learn and exchange knowledge with each other.
- Continuous learning and self-learning to improve professional knowledge as well as other complementary knowledge to increase the quality and effectiveness of learning as well as future work.
- Participation in extracurricular activities, volunteer activities by these activities create conditions for students to develop, cultivate moral as well as personal skills such as leadership skills, creativity, work the group.
- Team spirit of the staff is the most important factor in deciding the result and is the most important factor in deciding to work performance.








0/5000
Từ: -
Sang: -
Kết quả (Việt) 1: [Sao chép]
Sao chép!
2. có nhóm của bạn có thể làm tốt hơn thời gian tiếp theo?-Chia sẻ thông tin.-Mong muốn được kết quả.-Nghe và xem xét các ý kiến từ mọi góc độ.-Tạo ra một bầu không khí cởi mở, thân thiện và an toàn.-Tất cả mọi người được khuyến khích để thực hiện một cách hiệu quả nhất.-Khuyến khích mọi người để nói chuyện.-Khuyến khích sự sáng tạo.3. làm thế nào có kinh nghiệm này đã giúp bạn hiểu vai trò của nhóm tại nơi làm việc?-Mạnh dạn, tự tin đám đông thuyết trình, đào tạo kỹ năng giao tiếp trước mặt mọi người.-Chủ động kỹ năng thảo luận và làm việc theo nhóm giúp học viên tiếp cận với cách trao đổi các ý tưởng trong nhóm, tích lũy kinh nghiệm về giải quyết tranh chấp cũng như kinh nghiệm lãnh đạo.-Làm việc theo nhóm cũng giúp sinh viên có thể học hỏi và trao đổi kiến thức với nhau.-Liên tục học tập và tự học tập nâng cao kiến thức chuyên môn cũng như kiến thức bổ sung để tăng chất lượng và hiệu quả của công việc học tập cũng như trong tương lai.-Tham gia các hoạt động ngoại khóa, các hoạt động tình nguyện của những hoạt động này tạo điều kiện cho các sinh viên để phát triển, trau dồi kỹ năng đạo Đức cũng như cá nhân như kỹ năng lãnh đạo, sáng tạo, làm việc nhóm.-Tinh thần đồng đội của các nhân viên là yếu tố quan trọng nhất trong việc quyết định kết quả và là yếu tố quan trọng nhất trong việc quyết định để làm việc hiệu quả.
đang được dịch, vui lòng đợi..
Kết quả (Việt) 2:[Sao chép]
Sao chép!

2. Những gì có nhóm của bạn có thể đã làm tốt hơn lần sau?
- Chia sẻ thông tin.
- Mong muốn được kết quả.
- Nghe và xem xét những ý kiến từ mọi góc độ.
- Tạo một không khí cởi mở, thân thiện và an toàn.
- Mọi người đều được khuyến khích làm theo cách hiệu quả nhất.
- Khuyến khích mọi người để nói chuyện.
- Khuyến khích sự sáng tạo. 3. Làm thế nào có kinh nghiệm này giúp bạn hiểu rõ vai trò của các nhóm tại nơi làm việc? - Mạnh dạn, tự tin đám đông thuyết trình, kỹ năng giao tiếp đào tạo trước mọi người. - Tích cực thảo luận và kỹ năng làm việc theo nhóm giúp học sinh đạt được trao đổi cách các ý tưởng trong nhóm, sự tích lũy kinh nghiệm giải quyết tranh chấp cũng như kinh nghiệm lãnh đạo. - làm việc theo nhóm cũng giúp sinh viên có thể học hỏi và trao đổi kiến thức với nhau. - học tập liên tục và tự học tập để nâng cao kiến thức chuyên môn cũng như kiến thức bổ trợ khác để nâng cao chất lượng và hiệu quả của việc học như tốt công việc như trong tương lai. - Tham gia vào các hoạt động ngoại khóa, hoạt động tình nguyện của các hoạt động này tạo điều kiện cho học sinh phát triển, trau dồi kỹ năng đạo đức cũng như cá nhân như kỹ năng lãnh đạo, sáng tạo, làm việc nhóm. - tinh thần Đội ngũ nhân viên là nhiều nhất yếu tố quan trọng trong việc quyết định kết quả và là yếu tố quan trọng nhất trong việc quyết định để làm việc hiệu quả.
















đang được dịch, vui lòng đợi..
 
Các ngôn ngữ khác
Hỗ trợ công cụ dịch thuật: Albania, Amharic, Anh, Armenia, Azerbaijan, Ba Lan, Ba Tư, Bantu, Basque, Belarus, Bengal, Bosnia, Bulgaria, Bồ Đào Nha, Catalan, Cebuano, Chichewa, Corsi, Creole (Haiti), Croatia, Do Thái, Estonia, Filipino, Frisia, Gael Scotland, Galicia, George, Gujarat, Hausa, Hawaii, Hindi, Hmong, Hungary, Hy Lạp, Hà Lan, Hà Lan (Nam Phi), Hàn, Iceland, Igbo, Ireland, Java, Kannada, Kazakh, Khmer, Kinyarwanda, Klingon, Kurd, Kyrgyz, Latinh, Latvia, Litva, Luxembourg, Lào, Macedonia, Malagasy, Malayalam, Malta, Maori, Marathi, Myanmar, Mã Lai, Mông Cổ, Na Uy, Nepal, Nga, Nhật, Odia (Oriya), Pashto, Pháp, Phát hiện ngôn ngữ, Phần Lan, Punjab, Quốc tế ngữ, Rumani, Samoa, Serbia, Sesotho, Shona, Sindhi, Sinhala, Slovak, Slovenia, Somali, Sunda, Swahili, Séc, Tajik, Tamil, Tatar, Telugu, Thái, Thổ Nhĩ Kỳ, Thụy Điển, Tiếng Indonesia, Tiếng Ý, Trung, Trung (Phồn thể), Turkmen, Tây Ban Nha, Ukraina, Urdu, Uyghur, Uzbek, Việt, Xứ Wales, Yiddish, Yoruba, Zulu, Đan Mạch, Đức, Ả Rập, dịch ngôn ngữ.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: