Telecommuting là một số hình thức máy tính giao tiếp giữa các nhân viên nhà và văn phòng. Cho nhân viên mà công việc liên quan đến ngồi tại một nhà ga hoặc xử lý nhập dữ liệu hoặc đánh máy báo cáo, vị trí của máy tính là không có hậu quả. Nếu máy tính có thể giao tiếp qua đường dây điện thoại, khi công việc được hoàn thành, nhân viên có thể quay số máy tính văn phòng và truyền tải các tài liệu của nhà tuyển dụng. Một khảo sát gần đây tại Hoa Kỳ ngày hôm nay ước tính rằng có khoảng 8,7 triệu telecommuters. Nhưng mặc dù những con số này đang tăng lên hàng năm, các xu hướng dường như không là quan trọng như dự đoán khi tuần lễ doanh nghiệp xuất bản "The Portable Executive" là câu chuyện của nó một vài năm trước đây. Tại sao không telecommuting trở thành phổ biến hơn? Rõ ràng, sự thay đổi đơn giản chỉ cần mất thời gian. Nhưng ngoài ra, có là sức đề kháng hoạt động trên một phần của nhiều nhà quản lý. Các giám đốc điều hành tuyên bố rằng giám sát telecommuters trong một lực lượng lao động lớn rải rác trên khắp đất nước sẽ là quá khó khăn, hoặc, ít nhất, các hệ thống để quản lý chúng là không chưa phát triển, do đó những phức tạp của quản lý trách nhiệm.
đang được dịch, vui lòng đợi..
![](//viimg.ilovetranslation.com/pic/loading_3.gif?v=b9814dd30c1d7c59_8619)