AdaptabilityThis is especially impo

Adaptability
This is especially important for more-seasoned professionals to demonstrate, to counter the (often erroneous) opinion that older workers are too set in their ways. "To succeed in most organizations, you need to have a passion for learning and the ability to continue to grow and stretch your skills to adapt to the changing needs of the organization," Sarikas says. "On your resume, on your cover letter and in your interview, explain the ways you've continued to learn and grow throughout your career."

Kết quả (Việt) 1:

Khả năng thích ứngĐiều này đặc biệt quan trọng cho các chuyên gia dày dạn hơn nữa để chứng minh, để chống lại các ý kiến (thường sai) công nhân lớn tuổi cũng được thiết lập theo cách của họ. "Để thành công trong hầu hết các tổ chức, bạn cần phải có một niềm đam mê học tập và khả năng để tiếp tục phát triển và mở rộng các kỹ năng của bạn để thích ứng với nhu cầu thay đổi của tổ chức," Sarikas nói. "Trên hồ sơ của bạn, trên các thư của bạn và trong cuộc phỏng vấn của bạn, giải thích cách bạn đã tiếp tục tìm hiểu và phát triển trong suốt sự nghiệp của bạn."

Kết quả (Việt) 2:

Khả năng thích nghi
này là đặc biệt quan trọng cho các chuyên gia dày dạn hơn để chứng minh, để chống lại (thường có sai sót) Ý kiến của người lao động trở lên được quá đặt trong cách sống của họ. "Để thành công trong hầu hết các tổ chức, bạn cần phải có một niềm đam mê học tập và khả năng tiếp tục phát triển và căng kỹ năng của bạn để thích ứng với nhu cầu thay đổi của tổ chức," Sarikas nói. "On resume của bạn, trên thư xin việc và trong cuộc phỏng vấn của bạn, giải thích cách bạn đã tiếp tục học hỏi và phát triển trong suốt sự nghiệp của mình."